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採用情報
まだ見ぬ世界の
架け橋を作る。
共創者を求む。
架け橋を作る。
共創者を求む。
時代の変化やお客様の
要求に合わせて、
私たちの事業も
日々進化しています。
当社の信念である
「honestly(誠実さ)」に
共感し、
与えられた
仕事をするのではなく、
共に変革をしていけるような
人材を募集しています。
3つのポイント
-
01
強みを活かす Output
人の特性は、一人ひとり異なります。
語学が堪能な人、体力のある人、パソコンスキルに秀でた人…。
一見無関係に思えるものもあるかもしれませんが、
必要のないスキルはありません。
会社は情報を得るだけでなく、それを活かす場でもあります。
どんな分野であっても、自分の強みを最大限に発揮することが大切だと考えます。 -
02
変化を楽しむ力 Flexible
私たちの会社は、異国の方々とのコミュニケーションが多い環境にあります。
日本人なら伝わるであろう微妙なニュアンスが伝わらないことや
話の内容を把握するのが難しい場面もあります。
また、話の内容が日によって異なることもあります。
確固たる基盤を持ちながら柔軟に対応し、変化を受け入れ、
楽しむことで、新たな力を身につけることができます。 -
03
異文化を体験する Diversity
国が違えば、文化やその背景も異なります。
商売する以前に大切なのは、その国について深く理解することです。
国を知り、そこで暮らす人々に対する理解を深めることで、
初めて見えてくるものがあります。
異国を旅するような気持ちで、人種や性別、
宗教や価値観が異なる人々と交流しながら、仕事に取り組むことができます。
求める人物像
時代の流れとともに、
更なる変化が求められています。
与えられた仕事をするのではなく、
一緒に改革していけるような
人材を募集しています。
福利厚生
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休日・休暇
完全週休2日制(土・日)
夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇 -
諸手当
時間外勤務手当・家族手当
通勤手当 など -
昇給
年1回(実績による)
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賞与
年2回(実績による)